Auditoría Mensual de Obra o Centro de Trabajo

          - listado personal presente en obra  (nombre de trabajador real en obra debe estar en lista)
          - seguros sociales al corriente de pago TC1 y TC2
          - recibos de entrega equipo protección individual
          - certificado médico aptitud de cada trabajador
          - recibo de formación riesgos  de cada trabajador
          - recibo información específica de cada trabajador
          - recibo entrega empresa principal Plan seguridad y salud    
          - poliza seguro responsabilidad civil al corriente de pago
          - recibo de formación específica de cada trabajador manejo de maquinaria
          - acreditación de modalidad servicio de prevención
          - actas de nombramiento personal seguridad y salud
          - comprobación correcto archivo actas comisiones seguridad y salud
          - comprobación celebración cursos específicos
          - autorización manejo maquinaria
          - documento acreditativo mantenimiento maquinaria
En todas las obras (y en cualquier empresa en general) la incorporación de nuevos empleados conlleva una serie de requisitos legales (unos de carácter administrativo y otros relacionados con la Seguridad y Salud en el trabajo) que hay que cumplir a rajatabla y que habitualmente demoran varios días la incorporación del trabajador, a saber:
          - Hay que pasar la oferta de trabajo al INEM
          - Hay que hacerle al trabajador el reconocimiento médico obligatorio (cuyos resultados demoran unos días)
          - El médico de la Empresa (o el médico de la Mutua) tiene que firmar el certificado
                     de “apto para el trabajo”
          - Hay que firmar el contrato de trabajo (contrato por obra, contrato temporal, contrato indefinido,…),  y dar copia a los representantes sindicales
          - Hay unos pocos días para darlo de alta en la Seguridad Social
          - Hay que darle al trabajador la formación inicial (charla de seguridad) en materia de  Prevención de Riesgos Laborales
          - Hay que hacerle entrega de los EPI´s y que firme el recibo.
Preguntarse: Si un inspector de trabajo visitase la Moncloa 
          ¿Tendrían los TC1 y TC2 de los nuevos ministros? 
          ¿Tienen los contratos sellados? 
          ¿Les han dado el plan de prevención y la charla de seguridad? 
          ¿Qué pasa si uno se cae por las escaleras al hacerse la foto y se escalabra? 
          ¿Le cerrarían el centro de trabajo?.