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Un amigo, me comenta:
(y se lo agradezco)
En mi opinión ya sería bueno que cualquier jefe tuviera al menos el conocimiento y experiencia necesarios sobre la responsabilidad encomendada, fuera honesto y coherente en su ejemplo de cada día, confiara y fuera equitativo con su equipo y tuviera en cuenta algo que me enseñaron en mi primer campamento de IMEC relativo al Cabo; era algo así como:
El Cabo como jefe inmediato del soldado, se hará querer y respetar de él; será firme en el mando y graciable en lo que pueda, no le tolerará jamás faltas de insubordinación y será respetuoso con él (soldado) aun cuando le reprenda.
Si todos los jefe/as de nuestro querido país fueran así en lugar de mirar mucho hacia arriba y poco hacia abajo, seguro que nuestra productividad aumentaría significativamente.
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17.01.13 Reflexión sobre el Papel del Gerente, según ICCP Alberto Benitez
Garcia en 1969, en ROP Revista Obras Públicas
Gerente = Persona, a la que se dota de medios, personal y autoridad, y a la que se le confia la consecución de un objetivo
El Gerente debe volcar su atención hacia abajo
El Gerente debe potenciar el Trabajo de Equipo y limitar el
Individualismo
El Gerente debe evitar el Proyectismo = hacer planes sin base sólida, sin realidda,
sin crítica, …
El Gerente debe ser Eficaz
El Gerente debe evitar ser Mal Gerente
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